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広東省における村や町の給水産業の人事状況の分析と提案の論議
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DOI:
10.13928/j.cnki.wrdr.2016.03.019
摘要
村や町の給水設備を建設した後の管理の重要な課題の1つは、従業員の職業スキルと専門性の向上です。広東省の未開発地域の村や町の給水従業員の現状分析によると、村や町の給水技術従業員の訓練の強化と従業員の品質向上は現状を変える重要な手段です。本稿では、村や町の給水従業員の訓練の意義や直面する困難を総合的に分析し、従業員の訓練を実施するための制度層面と技術層面での措置を提案しています。
关键词
村や町の給水; 人事状況; 訓練; 未開発地域; 広東省
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