摘要: 人的思想变化对于现代企业而言，就如同一把双刃剑：一方面，企业职工思想的转变有利于企业进行技术革新、管理模式上的更新与完善；另一方面，企业员工思想状态的转变为企业的管理和生产带来了巨大的冲击与挑战。